Бос лауазымның атауы:
|
Стратегия департаментінің
даму стратегиясын сүйемелдеу бөлімінің аға эксперті
|
Құрылымдық бөлімшенің негізгі функционалдық міндеттері:
|
- Стратегиялық жоспарлау процесін ұйымдастыру және қамтамасыз ету (стратегиялық жоспарлау бойынша сессияларды, стратегиялық мақсаттарды әзірлеу жөніндегі іс-шараларды өткізу, стратегиялық мақсаттарға қол жеткізу тәсілдерін пысықтау);
- Университеттің даму стратегиясын әзірлеу;
- Университеттің Даму стратегиясы бойынша құрылымдық бөлімшелерге консалтингтік қызмет көрсету;
- Стратегияны іске асыру жоспарының орындалуын саралау;
- Университеттің әлемдік рейтингтерге (институционалдық, пәндік, жұмысқа орналасу параметрлері бойынша және т. б.) қатысуы бойынша жұмыстарды ұйымдастыру және үйлестіру;
|
Негізгі лауазымдық міндеттері:
|
- Даму стратегиясын іске асыру жоспарының мониторингін ұйымдастыруға қатысу;
- Стратегиялық сессияларды, стратегиялық мақсат-міндеттерді әзірлеу жөніндегі іс-шараларды ұйымдастыруға және өткізуге, стратегиялық мақсаттарға қол жеткізу тәсілдерін пысықтауға қатысу;
- Стратегияның презентациясын дайындауға қатысу;
- Қабылданған Стратегия туралы құрылымдық бөлімшелерді ақпараттандыруды қамтамасыз етуге қатысу;
- Даму стратегиясын іске асыру жоспарын әзірлеу және орындау бойынша талдау жүргізуге қатысу;
- Халықаралық рейтингтерде деректер базасына ақпаратты енгізу үшін деректерді жинауға қатысу (QS, THE, Greenmetric WUR және т.б.);
- Университеттің құрылымдық бөлімшелерінің басқа мамандарымен және басшыларымен, сондай-ақ мекемелермен, ұйымдармен және қоғамдастықтармен өзара қарым-қатынас жасау.
|
Іссапарларға шығу:
|
Қажеттілік бар
|
Білімі:
|
Жоғары, әлеуметтік-гуманитарлық және техникалық білім
Магистр дәрежесінен төмен емес академиялық дәрежеге ие болған жөн
|
Талап етілетін кәсіби тәжірибесі (ұзақтығы, саласы, басқалары)
|
Білім беру саласында 1 (бір) жылдан кем емес
|
Кәсіби құзыреттері:
|
- Құжаттамамен жұмыс істей білу;
- Мәтіндік және статистикалық ақпаратты өңдеу және талдау, қорытынды жасау;
- Құжаттарға аударма жасай білу (орыс және қазақ тілдерінде)
- Командада жұмыс істей білу;
- Өз ойын анық және сауатты жеткізу.
|
Жеке құзыреттері мен қасиеттері:
|
Тез тіл табыса білу, саналылық, белсенді өмірлік ұстанымы бар, күйзеліске төзімді, креативтілік, ұйымдастырушылық қабілеттерінің болуы, мұқияттылық, тез үйрену, ұқыптылық,
|
Мемлекеттік тілді қоса алғанда, тілдерді білуі (кандидат меңгеруі тиіс тілдердің тізімі)
|
Қазақ тілі - еркін
Орыс тілі - еркін
Ағылшын тілі - меңгерген жағдайда артықшылық болып есептеледі
|
Компьютерлік дағдылары:
|
MS Office (Word, Outlook), Excel, Google Drive/Docs/Meet, ZOOM, PowerPoint, Prezi, Canva пакетін жақсы меңгеру, Social Media-мен, электрондық поштамен жұмыс істеу.
|
Түйіндемені тапсыру мерзімі:
|
28 ақпан 2022 ж.
|
Керек қызметкерлер саны:
|
2 (екі)
|
Байланысушы тұлға:
|
hrteam@abaiuniversity.edu.kz
Кулумбаева Баглан Омарсеитовна
+77017291757
|