Бос лауазымның атауы:

Бағдарламалық қамтамасыз етуді әзірлеу бөлімінің бастығы

Құрылымдық бөлімшенің негізгі функционалдық міндеттері:

- Бөлімге басшылықты жүзеге асырады;

- берілген техникалық тапсырмаға сәйкес бағдарламалық қамтамасыз етуді әзірлеуді жүргізеді;

- Университеттің ақпараттық жүйелерін әзірлеу жөніндегі бөлімінің жұмысын үйлестіреді;

- бөлім қызметкерлерінің қойылған міндеттері бойынша орындалған жұмыстарын қабылдайды;

бөлім қызметкерлерінің қауіпсіздік техникасы бойынша ережелердің, нұсқаулықтардың орындалуын қамтамасыз етеді;

- бөлімде белгіленген талаптардың, қолданыстағы нормалардың, ережелер мен стандарттардың сақталуын қадағалайды;

- бөлім қызметкерлерінің ғылыми-техникалық білімдерін арттыру бойынша жұмысты ұйымдастырады;

- бөлімнің әдістемелік және техникалық кешендерінің дамуы мен тұрақты жұмыс істеуіне жауап береді;

- басқаруды материалдық-техникалық қамтамасыз етуді жоспарлайды;

- басқарманың кадрлық қолдауын қамтамасыз етеді;

- басқарма, цифрландыру жөніндегі проректор және университет басшылығының алдына қойылған тапсырмалардың орындалуын жүзеге асырады және бақылайды;

- Басқарманың ұйымдастырушылық, техникалық, әдістемелік және өзге де құжаттарын әзірлеу және жетілдіру жөніндегі жұмысты ұйымдастырады;

- басқарманың жыл сайынғы жұмыс жоспарларын жасауға қатысады;

- басқарманың жұмысы бойынша жыл сайынғы есепті, сондай-ақ цифрландыру жөніндегі проректордың және университет басшылығының нақты тапсырмалары бойынша есептерді дайындайды.

Негізгі лауазымдық міндеттері:

- еңбек шартында, қоғамның ішкі актілерінде және осы лауазымдық нұсқаулықта жүктелген міндеттерді сапалы және уақтылы орындау;

- атқаратын лауазымы бойынша құзыреті шегінде Басқарма бастығының тапсырмаларын (алған міндеттерін) уақтылы және адал орындау;

міндеттерді тиімді орындау үшін еңбек өнімділігін, өзінің кәсіби деңгейін және біліктілігін арттыру;

- құзыреті шеңберінде Қоғам қызметкерлеріне кеңес беру;

- сыбайлас жемқорлыққа қарсы шектеулерді өзіне қабылдау;

- жұмыс беруші мен қызметкерлердің мүлкіне ұқыпты қарау;

- жұмыс берушіге адамдардың өмірі мен денсаулығына, жұмыс беруші мен қызметкерлердің мүлкінің сақталуына қауіп төндіретін туындаған жағдай туралы, - сондай-ақ бос тұрып қалудың туындауы туралы хабарлау;

- жұмыс беруші ұсынатын жеке және ұжымдық қорғау құралдарын мүлтіксіз қолдану және мақсаты бойынша пайдалану;

- Еңбек міндеттерін орындауға байланысты өзіне белгілі болған қызметтік, коммерциялық немесе заңмен қорғалатын өзге де құпияны құрайтын мәліметтерді жария етпеу;

- еңбек тәртібін, сондай-ақ жұмыс орнындағы еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өрт қауіпсіздігі және өндірістік санитария жөніндегі нормалардың, қағидалар мен нұсқаулықтардың талаптарын сақтау;

- атқаратын лауазымы бойынша өкілеттіктер мен құзыреттер шеңберінде, сондай-ақ Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасында және Қазақстан Республикасының өзге де заңдарында көзделген өзге де міндеттерді орындауға міндетті.

Іссапарларға шығу:

Міндетті емес

Білім:

ақпараттық технологиялар, компьютер ғылымдары немесе сабақтас пәндер саласы жоғары білім

Қажетті кәсіби тәжірибе (ұзақтығы, саласы, басқалары)

бағдарламалық қамтамасыз етуді әзірлеу саласындағы жұмыс өтілі кемінде 8 жыл, оның ішінде әзірлеушілер тобын басқару тәжірибесі кемінде 2 жыл

Кәсіби құзыреттер:

ақпараттық қауіпсіздікті қамтамасыз ету саласындағы жалпы мәселелерді білу.

бағдарламалау тілдерімен жұмыс істеу дағдылары, яғни Java, PHP, JavaScript, Typescript, HTML5, CSS, JQuery, Tailwind CSS, Python, FastAPI, Django, Vue3, React, Docker, NGINX, HaProxy, Caddy.

Тұлғалық құзыреттер мен сапалар:

тамаша қарым-қатынас және көшбасшылық дағдылар, университеттің қызметкерлерімен және басқа бөлімдерімен тиімді қарым-қатынас жасау үшін

Мемлекеттік тілді қоса алғанда, тілдерді білу (кандидат меңгеруі тиіс тілдердің тізімі)

Қазақ, орыс тілдерін меңгеру

Компьютерлік дағдылар:

* MS Windows, MS Office/XP 2000, 2003,2007/ (MS Word, MS Excel, MS Outlook), Internet, PageMaker,

* GNU/Linux операциялық жүйелерімен (Ubuntu, CentOS, Debian, Fedora, Arch) және PostgreSQL, MySQL, Oracle дерекқорларымен жұмыс істеу дағдылары.

нұсқаны басқару жүйелерімен (мысалы, Git) және CI/CD құралдарымен (мысалы, Jenkins, GitLab ci) жұмыс істеу мүмкіндігі.

Түйіндемені тапсыру мерзімі:

13 қараша 2024 ж. 13:00 дейін

Байланыс тұлғасы:

Кадр саясаты басқармасы

+7 (727) 291-82-57